Featured image
Rekryterare, Rekryteringsbyråer

Worko AB

Worko AB är en professionell rekryteringsbyrå och rekryterare. Företaget är baserat i Stockholm, Sverige. De specialiserar sig på att matcha kvalificerade kandidater med rätt jobb och utbildning. Med sin erfarenhet och expertis hjälper Worko AB både företag och individer att hitta rätt matchning.

Om Worko AB

Worko AB är ett rekryteringsföretag baserat i Stockholm, Sverige. Företaget grundades med målet att hjälpa både arbetsgivare och arbetssökande att hitta de bästa matchningarna på arbetsmarknaden. Med en lång och framgångsrik historia inom rekryteringsbranschen har Worko AB etablerat sig som en pålitlig och respekterad aktör på marknaden.

Tjänster & Produkter

Worko AB erbjuder en rad olika tjänster för arbetsgivare och arbetssökande. För arbetsgivare erbjuder företaget skräddarsydda rekryteringslösningar som hjälper till att hitta rätt kandidater för lediga tjänster. För arbetssökande erbjuder Worko AB karriärrådgivning, hjälp med att skapa CV och personligt brev samt matchning mot lediga jobb inom olika branscher.

Plats

Worko AB är beläget på Sankt Eriksgatan 113 i Stockholm. Området runt företaget är livligt och erbjuder en mångfald av olika företag och verksamheter. Här kan man förvänta sig att hitta allt från små startups till etablerade företag inom olika branscher. Området har också ett brett utbud av restauranger, caféer och butiker, vilket skapar en inspirerande och dynamisk arbetsmiljö.

Nära kollektivtrafik:

  • Tunnelbana: Fridhemsplan (0,5 km)
  • Buss: Sankt Eriksgatan (0,1 km)
  • Spårvagn: Stadshagens Torg (0,3 km)

Varför välja Worko AB

Det finns flera anledningar till varför kunder bör välja Worko AB för sina rekryteringsbehov. Företaget har en gedigen erfarenhet och expertis inom branschen, vilket gör att de kan erbjuda högkvalitativa rekryteringstjänster och matcha rätt kandidater till rätt jobb. Worko AB har också etablerat sig som en pålitlig partner och har byggt upp ett stort nätverk av både arbetsgivare och arbetssökande.

Bra att veta

Något som kunder bör vara medvetna om är att Worko AB fokuserar på att skapa långsiktiga och hållbara matchningar mellan arbetsgivare och arbetssökande. Detta innebär att företaget lägger stor vikt vid att förstå både arbetsgivarens och arbetssökandens behov och mål för att kunna göra de bästa matchningarna.

Recensioner

Kunder har gett Worko AB positiva recensioner för deras professionella och engagerade service. Många har framhävt företagets förmåga att förstå deras specifika rekryteringsbehov och leverera resultat av hög kvalitet. Kunden har också uppskattat den personliga touchen och den individuella uppföljningen som Worko AB erbjuder.


Vanliga frågor (faq)

Vilka metoder använder ni för att hitta kandidater?

Vi använder oss av olika metoder för att hitta kandidater. Vi söker aktivt efter potentiella kandidater genom att annonsera lediga tjänster, söka i vårt nätverk och använda oss av olika rekryteringsplattformar. Vi genomför även noggranna urval och intervjuer för att säkerställa att vi hittar de bästa kandidaterna.

Vilka typer av jobb rekryterar ni för?

Vi rekryterar för olika typer av jobb inom olika branscher. Vi har erfarenhet av att rekrytera för allt från administrativa tjänster till specialiserade tekniska roller. Vi anpassar vår rekryteringsprocess efter varje specifik tjänst och företags behov.

Vilken garanti erbjuder ni för att hitta rätt kandidat?

Vi erbjuder en garanti för att hitta rätt kandidat. Om den rekryterade kandidaten inte uppfyller förväntningarna inom en viss tidsperiod, kommer vi att fortsätta arbeta med rekryteringsprocessen utan extra kostnad för att hitta en lämplig ersättare.

Vad är er process för att matcha kandidater med lediga tjänster?

Vår process för att matcha kandidater med lediga tjänster innefattar en noggrann analys av både kandidatens kompetens och erfarenhet samt arbetsgivarens krav och behov. Vi genomför intervjuer och utvärderar kandidaternas färdigheter och personlighet för att säkerställa en bra matchning.

Hur lång tid tar det vanligtvis från att en tjänst blir ledig tills ni presenterar kandidater?

Tiden det tar från att en tjänst blir ledig tills vi presenterar kandidater varierar beroende på flera faktorer, inklusive bransch, position och svårighetsgraden att hitta rätt kandidater. Vi strävar efter att presentera kandidater inom en rimlig tidsram och vi håller våra kunder informerade om processens framsteg.

Recensioner

  • Patrick Giørtz

    Skickar ett mejl om att de vill ha en intervju, men vägrar ge någon information om vad det är för tjänst, mer än att det är "ett spännande erbjudande". Mejla flera gånger i månaden med exakt samma strategi. Verkar väldigt orimligt

    25-08-2023
  • Bjørn Polat-Snoen

    Hemska spam-rekryterare. Jag har upprepade gånger sagt till dem att jag inte vill bli kontaktad på min personliga e-post men de bryr sig inte och fortsätter att spamma min inkorg. Fullständigt respektlöst, undvik om det alls är möjligt.

    22-06-2023
  • Kamruzzaman Razu

    22-09-2022
  • Andreas

    22-09-2020
  • Negrau Valentin

    22-09-2020
  • Sofia Kelekidou

    22-09-2020
  • Mikael Lindberg

    Trevlig kontor

    22-09-2019
  • Marcus Nordgren

    22-09-2019
  • Kajsa Carlsson

    22-09-2019
  • Manuel Lima

    22-09-2019