Featured image
Bemanningsföretag

Svea Work

Svea Work är ett bemanningsföretag baserat i Kista, Sverige. De erbjuder arbetslösningar och rekryteringstjänster inom olika branscher. Med fokus på att matcha rätt kandidat med rätt företag strävar Svea Work efter att skapa långsiktiga och framgångsrika samarbeten. De är dedikerade till att hjälpa både företag och arbetssökande att nå sina mål genom att erbjuda flexibla och skräddarsydda lösningar. Svea Work är även engagerade i att främja jobb och utbildning för att bidra till samhällets utveckling.

Om Svea Work

Svea Work är ett bemanningsföretag med en lång historia och erfarenhet inom branschen. Företaget grundades med syftet att hjälpa både arbetsgivare och arbetssökande att hitta rätt matchning. Det som gör Svea Work unikt är deras dedikation till att erbjuda högkvalitativa tjänster och att skapa långsiktiga relationer med sina kunder.

Tjänster & produkter

Svea Work erbjuder en rad olika tjänster inom bemanningsbranschen. De specialiserar sig på att matcha kompetenta och motiverade arbetstagare med företag som behöver tillfällig eller permanent personal. Utöver rekrytering erbjuder de också konsulttjänster och utbildningar inom olika branscher.

Plats

Svea Works kontor är beläget på Färögatan 33 i Kista, Sverige. Kista är ett dynamiskt område som är känt för sin teknologiska och innovativa miljö. Här finns en mängd företag inom IT-sektorn och forskningsinstitut som lockar till sig talang och expertis inom området. Besökare kan förvänta sig en modern och livlig atmosfär med många möjligheter till nätverkande och affärsutveckling.

Nära kollektivtrafik:

  • Tunnelbana: Kista (0,5 km)
  • Buss: Kista Torg (0,3 km)
  • Pendeltåg: Helenelund (1,5 km)

Varför välja Svea Work

Kunder bör välja Svea Work för deras pålitlighet och expertis inom bemanningsbranschen. Företaget har byggt upp ett gott rykte genom att erbjuda högkvalitativa tjänster och genom att vara lyhörda för sina kunders behov. Svea Work strävar alltid efter att hitta de bästa matchningarna mellan arbetsgivare och arbetstagare för att skapa framgångsrika arbetsrelationer.

Bra att veta

Det är bra för kunder att veta att Svea Work har en noggrann rekryteringsprocess där de matchar arbetssökande med rätt kompetens och erfarenhet med arbetsgivare som har specifika behov. De erbjuder också stöd och rådgivning till både arbetsgivare och arbetstagare för att underlätta anställningsprocessen.

Recensioner

Svea Work har fått positiva recensioner från sina kunder. Kunden berömmer företaget för deras professionalism, effektiva rekrytering och förmåga att hitta rätt person för rätt jobb. Kunderna är nöjda med den service och support de har fått från Svea Work och rekommenderar dem till andra företag och arbetssökande.

Faciliteter

  • amenity
    tillfälliga bemanning
  • amenity
    bemanningslösningar
  • amenity
    tillfälliga anställningar
  • amenity
    tillfällig anställning
  • amenity
    tillfällig anställning
  • amenity
    tillfälliga jobb
  • amenity
    tillfälliga bemanningstjänster
  • amenity
    tillfälliga jobbbyråer
  • amenity
    tillfälliga bemanningslösningar
  • amenity
    tillfällig bemanningsbyrå
  • amenity
    tillfälliga jobbmöjligheter
  • amenity
    tillfälliga bemanningsleverantörer
  • amenity
    tillfälliga jobböppningar
  • amenity
    tillfälliga bemanningsföretag
  • amenity
    tillfällig jobbsökning

Vanliga frågor (faq)

Vad är er erfarenhet och expertis inom bemanningsbranschen?

Vi har lång erfarenhet och expertis inom bemanningsbranschen. Vi har arbetat med att matcha rätt person till rätt jobb under många år och har byggt upp en gedigen kunskap inom området.

Vilka typer av jobb erbjuder ni?

Vi erbjuder olika typer av jobb inom olika branscher. Vi kan hjälpa till att hitta tillfälliga eller fasta anställningar inom områden som IT, administration, industri, hälso- och sjukvård med mera.

Vilka kvalifikationer och erfarenheter krävs för att bli anställd genom er?

Kraven varierar beroende på vilket jobb det gäller. Vi ser till att matcha kandidater med de kvalifikationer och erfarenheter som arbetsgivaren efterfrågar. Det kan vara allt från utbildning inom ett specifikt område till tidigare arbetslivserfarenhet.

Vilka förmåner och arbetsvillkor erbjuder ni era anställda?

Vi erbjuder konkurrenskraftiga förmåner och arbetsvillkor till våra anställda. Det kan inkludera allt från friskvårdsbidrag och försäkringar till flexibla arbetstider och möjlighet till utbildning och utveckling.

Hur hanterar ni eventuella konflikter eller problem som kan uppstå på arbetsplatsen?

Vi tar eventuella konflikter eller problem på arbetsplatsen på stort allvar och arbetar aktivt för att lösa dem på ett konstruktivt sätt. Vi erbjuder stöd och rådgivning till både arbetsgivare och anställda och strävar efter att hitta en lösning som är tillfredsställande för alla parter.