Manpower Stockholm
Manpower Stockholm är ett hållande företag och bemanningsföretag i Stockholm, Sverige. De erbjuder tjänster inom ekonomi och juridik samt jobb och utbildning.
Om Manpower Stockholm
Manpower Stockholm är ett bemanningsföretag som har en lång historia och erfarenhet inom branschen. Företaget grundades med syftet att hjälpa både företag och arbetssökande att hitta rätt matchning. Det unika med Manpower Stockholm är deras dedikation till att skapa hållbara företag genom att erbjuda kvalitativa bemanningslösningar.
Tjänster & Produkter
Manpower Stockholm erbjuder ett brett utbud av tjänster inom bemanning. De kan hjälpa företag att hitta rätt personal för tillfälliga eller permanenta positioner inom olika branscher. Dessutom erbjuder de även konsulttjänster inom HR och arbetsrätt för att stödja företagens personalbehov och säkerställa att de följer rätt lagar och regler.
Plats
Manpower Stockholm är beläget på Södermalmsallén 36, i hjärtat av Stockholm. Området kännetecknas av sin livliga atmosfär och närhet till både affärer och kulturella sevärdheter. Här kan besökare förvänta sig att hitta en mix av restauranger, butiker och kaféer.
I närheten av Manpower Stockholm finns det flera alternativ för kollektivtrafik:
- Tunnelbana: Medborgarplatsen (0,3 km)
- Buss: Folkungagatan (0,2 km)
- Spårvagn: Södra Station (0,5 km)
Varför välja Manpower Stockholm
Kunder bör välja Manpower Stockholm på grund av deras expertis och engagemang för hållbara företag. Genom att använda deras tjänster kan företag vara säkra på att de får kvalificerad personal och att deras personalbehov hanteras på ett professionellt sätt. Dessutom strävar Manpower Stockholm efter att bygga långsiktiga relationer med sina kunder och skapa framgångsrika samarbeten.
Bra att veta
Manpower Stockholm värdesätter mångfald och inkludering i sitt arbete och strävar efter att erbjuda lika möjligheter för alla arbetssökande. De följer också strikta riktlinjer för arbetsrätt och följer lagar och regler för att säkerställa en trygg och rättvis arbetsmiljö för både arbetstagare och arbetsgivare.
Recensioner
Kunder har gett Manpower Stockholm positiva recensioner och uppskattar företagets professionalism och förmåga att hitta rätt matchning för deras personalbehov. Många har berömt företaget för deras snabba och effektiva bemanningsprocess samt deras engagemang för att skapa hållbara företag.
Faciliteter
-
tillfälliga bemanning -
bemanningslösningar
-
tillfälliga anställningar
-
kontraktsanställning
-
tillfällig anställning
-
tillfällig anställning
-
tillfälliga jobb
-
tillfälliga bemanningstjänster
-
tillfälliga jobbbyråer
-
tillfälliga bemanningslösningar
-
tillfällig bemanningsbyrå
-
tillfälliga jobbmöjligheter
-
tillfälliga bemanningsleverantörer
-
tillfälliga jobböppningar
-
tillfälliga bemanningsföretag
-
tillfällig jobbsökning
Vanliga frågor (faq)
Hur säkerställer ni att era leverantörer och affärspartners följer hållbarhetsprinciper?
Vi säkerställer att våra leverantörer och affärspartners följer hållbarhetsprinciper genom att ha tydliga krav och riktlinjer för hållbarhet i våra avtal och samarbeten. Vi genomför regelbundna kontroller och revisioner för att säkerställa att de uppfyller våra krav och vidtar åtgärder vid eventuella brister.Vilka etiska riktlinjer följer ert företag vid anställningar och affärsbeslut?
Vi följer strikta etiska riktlinjer vid anställningar och affärsbeslut för att säkerställa rättvisa, likabehandling och transparens. Vi baserar våra beslut på principer som integritet, respekt och ansvarstagande för att främja en positiv arbetsmiljö och etiskt affärsskapande.Vilka typer av jobb erbjuder ni?
Vi erbjuder olika typer av jobb inom bemanningsföretagets område, inklusive administrativa, tekniska och industriella positioner. Vi har också specialiserade tjänster inom ekonomi och juridik för att möta specifika behov hos våra kunder.Vilka kvalifikationer och erfarenheter krävs för att bli anställd genom er?
Kvalifikationer och erfarenheter som krävs för att bli anställd genom oss varierar beroende på de specifika jobben och kundkraven. Vi tar hänsyn till utbildning, tidigare erfarenhet, färdigheter och personliga egenskaper för att matcha rätt person till rätt jobb.Hur hanterar ni eventuella konflikter eller problem som kan uppstå på arbetsplatsen?
Vi tar alla konflikter och problem på arbetsplatsen på stort allvar och har etablerade processer för att hantera dem. Vi främjar öppen kommunikation och uppmuntrar våra anställda att rapportera eventuella problem. Vi tar snabba åtgärder för att undersöka och lösa konflikter och problem på ett rättvist och professionellt sätt.Recensioner
-
Mr Bruh
22-05-2023
-
Natalia Petrova
lyxiga och påkostade lokaler mitt i stan med kostnadsfri kaffe räckte inte för mig för att lämna ett gott omdöme för detta enorma meningslösa bolag. efter ett möte fick jag besked att de inte kunde erbjuda mig karriär-coach (vilket var tanken med det hela) och hänvisade istället till studievägledningen på universitet, trots att jag tagit examen för 18 år sedan och haft lång arbetslivserfarenhet. beskrivningen på vad manpower erbjuder och gör motsvarade inte alls verkligheten. riktigt dåligt!
22-11-2022
-
C Haven
22-09-2021
-
Tamer Beshay
Today I had an obligatory call to arbetsformedlingen and during this call i got a call from a 086929574 which I could not pickup. After my call ended i called this number 3 times , 2 times i left a message to the switch board that i need to be contacted back either by a call or a message. The switch board did not know why is the number not answering and it was number for Ann Blomgren. I tried later to call from a hidden number and she directly picked up the call and when I asked her for the reason not answering one time she said meeting and one time she said a call. A call between 2pm and 5pm!!! And not leaving info at switchboard that she is in a meeting.!!!! Definitely a lie. And the reason she did it to on purpose report to arbetsformedlingen avvikelserapport as a sort of punishment because i was annoyed from her friend Salina tukku's arrogance . Even after i spoke to her she said sorry I sent avvikelserapport without messaging or texting before call or after. Definitely not a professional behaviour or i might say 'childish' from a non professional company. If Manpower name is involved I expect better behaviour from employees but that was far less than expected !!!!!
22-09-2021
-
Olivia Winberg
22-09-2021
-
Tsega Samuel
22-09-2020
-
Emran Matubber
22-09-2020
-
Ruben
Väldigt fint lokal. Personligen upplever jag långt process för att bli anställd på Manpower AB. Hoppas jag få kontakt med företagen via Manpower inom kort. Hoppas andra kandidater kommer till arbeten enligt planerat.
22-09-2019
-
Kristian Malkoun
Fantastisk arbetsplats på vackra Södermalm!
22-09-2019
-
Michal Blaško
22-09-2019
