Featured image
Rekryterare, Rekryteringsbyråer

AXÖ Consulting AB

AXÖ Consulting AB är en rekryteringsbyrå och rekryterare baserad i Örebro, Sverige. De specialiserar sig på att matcha företag med kvalificerade kandidater inom olika branscher och erbjuder även tjänster inom jobb och utbildning. Med en gedigen erfarenhet och expertis inom rekrytering strävar AXÖ Consulting AB efter att hjälpa både företag och individer att hitta rätt matchning för att uppnå framgång och tillväxt.

Om AXÖ Consulting AB

AXÖ Consulting AB är ett rekryteringsbyrå som grundades med syftet att hjälpa företag att hitta rätt personal och individer att hitta rätt jobb. Företaget har en lång och framgångsrik historia inom rekryteringsbranschen och har etablerat sig som en pålitlig partner för både företag och arbetssökande. Det som gör AXÖ Consulting AB unikt är deras dedikation till att förstå både företagens behov och individernas kompetenser för att kunna matcha dem på bästa möjliga sätt.

Tjänster & Produkter

AXÖ Consulting AB erbjuder ett brett utbud av rekryteringstjänster. De arbetar med att identifiera och attrahera potentiella kandidater genom noggranna urvalsprocesser och intervjuer. De kan hjälpa företag att rekrytera personal inom olika branscher och på olika nivåer. Dessutom erbjuder de även karriärrådgivning och coachning för arbetssökande, för att hjälpa dem att maximera sina chanser att få rätt jobb.

Plats

AXÖ Consulting AB är beläget på Gamla vägen 5G i Örebro, Sverige. Området där företaget är beläget är känt för sin företagsvänliga miljö och närhet till andra affärsverksamheter. Besökare kan förvänta sig en livlig och dynamisk atmosfär i området, med ett brett utbud av olika företag och branscher.


Nära kollektivtrafik:

  • Närmaste busshållplats: Gamla vägen - 100 meter
  • Närmaste tågstation: Örebro Centralstation - 2 kilometer
  • Närmaste spårvagnshållplats: Universitetet - 1,5 kilometer

Varför välja AXÖ Consulting AB

Kunder bör välja AXÖ Consulting AB för deras expertis och erfarenhet inom rekryteringsbranschen. Företaget har en gedigen kunskap om arbetsmarknaden och kan erbjuda skräddarsydda lösningar som passar varje enskilt företags behov. De har även ett stort nätverk av kvalificerade kandidater och kan snabbt hitta rätt matchning för varje rekryteringsbehov.

Bra att veta

Det är bra att veta att AXÖ Consulting AB sätter stor vikt vid att upprätthålla integritet och följa etiska riktlinjer. De behandlar all information och data med sekretess och ser till att alla kandidater och företag behandlas rättvist och objektivt under rekryteringsprocessen.

Recensioner

Kunder har gett AXÖ Consulting AB positiva recensioner och berömt företaget för deras professionalitet och engagemang. Många har framhävt att de fick hjälp att hitta rätt jobb eller rätt personal snabbt och effektivt. Kundservice och kommunikation har också lyfts fram som starka sidor hos AXÖ Consulting AB.

Vanliga frågor (faq)

Vilka metoder använder ni för att hitta kandidater?

Vi använder olika metoder för att hitta kandidater, inklusive annonsering på relevanta jobbplatser och sociala medier, aktivt sökande och nätverkande inom branschen, samt samarbete med andra rekryteringsbyråer.

Vilken garanti erbjuder ni för att hitta rätt kandidat?

Vi erbjuder ingen specifik garanti för att hitta rätt kandidat, men vi arbetar noggrant och använder våra expertkunskaper för att matcha kandidater med de specifika kriterier som våra kunder har.

Vilka typer av jobb och branscher har ni erfarenhet och expertis inom?

Vi har erfarenhet och expertis inom olika branscher och jobbkategorier, inklusive administration, teknik, försäljning, marknadsföring, finans och IT. Vi är flexibla och kan anpassa oss till olika kundbehov.

Vilka kriterier används för att bedöma och välja ut lämpliga kandidater?

Vi använder olika kriterier för att bedöma och välja ut lämpliga kandidater, inklusive utbildning, erfarenhet, kompetens, personliga egenskaper och referenser. Vi strävar efter att hitta kandidater som passar väl både för tjänsten och företagskulturen.

Hur lång tid tar det vanligtvis från att en tjänst blir ledig tills ni presenterar kandidater?

Tiden det tar att presentera kandidater kan variera beroende på flera faktorer, inklusive tjänstens krav, branschen och kandidatens tillgänglighet. Vi strävar efter att presentera kandidater så snabbt som möjligt utan att kompromissa med kvaliteten på urvalet.